花粉症に戦々恐々のちえぞうです。こんにちは。
去年の春に初めて発症し、夏あたりからコンタクトをつけているのですが、
コンタクトの人の花粉症はかなりつらいって本当なのでしょうかー。
先日面白い記事を発見しました。
「ゲーム感覚で仕事ができる会社」
http://v.japan.cnet.com/news/article/story/0,2000067548,20342461,00.htm
一見面白そうだと思いますが……
実際どうなんでしょうか？
ちえぞうも時々気分を変えるために、
「この仕事をこの時間までにできたら１０点」
「ミスしてしまったので－１０点」
など勝手に頭の中で設定して仕事に取り組むことはあります。
（おふざけではなく仕事を楽しくこなすためですよ～）
でもこれは会社自体がそのようなシステムになっているのですね。
たまの休日にゲームをやるちえぞうはゲームは非日常だから面白いのであって、
非日常が日常（仕事）になると頭が混乱してくるんじゃないかな～と
考えてしまいます。
ちえぞうは目標の得点をゲットできたらプレゼント！…なんてあるわけないですが、
がんばった自分へのご褒美ということで秋葉原の３１でアイスを食べたりしますｗ
コメント (3)
某エージェント企業でも
ゲーム感覚の「アメとムチ」を導入したらしいです。
面白い企画を出した人には座布団1枚！
つまんなかったら取り上げ。
座布団５枚集めたら、「わが社のホープです」
みたいな感じで社長のブログで本人を紹介。
あと、ご褒美にご飯に連れていくとか。
企画会議の場ではその座布団を持参して参加するそうです。
まるで笑点。
楽しそうです。
投稿者: もと | 2009年02月12日 17:49
日時: 2009年02月12日 17:49
ちえぞうがミスをした時は、
「でんぐり返し100回」が科せられます。
そのために、マットを買わなくちゃ！
投稿者: のんちゃん | 2009年02月13日 11:01
日時: 2009年02月13日 11:01
＞もとさん
日曜日の夕方のテレビ番組みたいなことを導入している
企業もあったんですね～。
アローに導入する際はぜひ「山田くん」の役立候補します。
ご褒美にご飯連れて行ってくれるのはいいですね～。
＞のんさん
そんな規則ができてしまったらちえぞうは一日中会社を
ぐるぐるまわっていなきゃなさそうで怖いです！
でも購入の際はぜひ経費でよろしくお願いします！
投稿者: ちえぞう | 2009年02月16日 15:28
日時: 2009年02月16日 15:28